Spring til indhold

Ansøgeroplevelsen

Rummet gør forskellen.

Salgsteams lukker store aftaler med personlige deal rooms. Vi tog den samme idé med over til de mennesker, I gerne vil ansætte. Hver ansøger får ét link, der samler hele forløbet, og som får dem til at føle sig som den eneste, I taler med.

🔒 yourcompany.com/welcome/sofia
Y

Din virksomhed

Senior Product Designer

Sofia Lindqvist

Hej Sofia, hvor er vi glade for, at du er her.

Din ansøgning ligger hos Maya. Vælg en tid til din introsamtale, der passer dig.

Mens du er her:

Det her er Sofias rum. Ét link, intet login, og det former sig efter hvert trin fra første hej til første arbejdsdag. Klik bare rundt i det.

Selvbetjent booking

Lad aldrig en stærk ansøger vente på en kalender.

Planlægning kan forsinke en ansættelsesproces. Kandidater booker ud fra ledige tider, ombooker selv og kan se, hvem de skal møde. Kalenderinvitationer, videolinks og forberedelsesnoter sendes automatisk.
  • Ansøgerne vælger ud fra interviewernes faktiske kalender, dag som nat
  • Kalendersynkronisering, videolinks og påmindelser ordnet for dig
  • Falder en interviewer fra, ligger der et forslag til en afløser klar, før ansøgeren når at opdage noget
Sofia vælger selv sin tid

Vælg et tidspunkt til din samtale med Maya & Jonas

Tir 14. jun

10:00 · 45 min

Tor 16. jun

14:30 · 45 min

valgt

Fre 17. jun

09:15 · 45 min

Den er i kalenderen. Invitationer sendt til alle, videolink med.

Maya og Sofia griner sammen over en kop kaffe under en samtale

De bedste jobsamtaler føles som gode samtaler. Det bør alt rundt om dem også gøre.

Interviewdetaljer og forberedelse delt på forhånd

Spørg om alt

Deres spørgsmål, besvaret klokken 23.

Ansøgere har spørgsmål, præcis når du sover. Rummet svarer med det samme, forankret i jeres egen personalehåndbog, goder og politikker, med kilder på. Alt det, det ikke kan svare på, ryger direkte videre til rekruttereren som en besked. Tydeligt markeret som AI, for tillid er hele pointen.
  • Svarene kommer kun fra jeres eget indhold, aldrig fra den frie fantasi
  • Hvert svar viser, hvor det stammer fra
  • Ét tryk, og spørgsmålet går til rekruttereren i stedet, når som helst
Sofias rum · Spørg om alt
Hvordan fungerer barsel hos jer?

Fuld løn i 24 uger, til alle forældre. I deler den, som det passer jeres familie.

Fra Din virksomheds personalehåndbog, side 12

Svarene kommer fra jeres eget indhold og er tydeligt markeret som AI. Alt det, den ikke kan svare på, ryger direkte til rekruttereren.

Engagement-signaler

Se kandidaternes engagement mellem samtalerne.

Hvert besøg, hver video, der bliver set igen, og hvert dokument, der bliver læst en ekstra gang, er et signal. Du kan se, hvilke ansøgere der er varme, hvilket tilbud der bliver læst for fjerde gang, og hvem der er blevet helt stille. Mellem samtalerne er det rummet, der overbeviser, og du ved hele tiden, hvor du står.
Signaler · Hvem er varm
Sofia Lindqvist

Sofia Lindqvist har set “Engineering-kultur” for 3. gang

Søndag 23:04

varm
Anna Schmidt

Anna Schmidt åbnede sit tilbud igen

I dag 08:12

varm
Jonas Berg

Jonas Berg læste team-siden og lønspændet

I går 19:40

hold øje
Marco Rossi

Marco Rossi har ikke åbnet sit rum i 6 dage

Nudge foreslået

hold øje

Respekt, man kan se

Behandl folk som mennesker, også når svaret er nej.

Ansøgerne kan se deres data og bede om eksport eller sletning, direkte fra rummet. Lønspænd kan være synlige før tilbuddet. Processen ligger fremme, trin for trin, fra dag ét. Og når nogen ikke er det rette match, lukker rummet varmt og ærligt. Ingen ghosting, nogensinde. Folk husker, hvordan I fik dem til at have det. Vi sørger for, at det er godt.
  • GDPR-muligheder, ansøgerne faktisk kan finde og bruge
  • Åbenhed om løn, på jeres præmisser
  • En venlig, ærlig afslutning på hvert forløb, også når svaret er nej
Sofias rum · Dine data, dine valg

Alt, hvad Din virksomhed har om dig, synligt fra dit rum. Opbevaret i EU, slettet til tiden, og dit at eksportere når som helst.

Eksportér mine data

Samtykkehistorik

Slet mine data

Giv hver ansøger det rum, de fortjener.

Din næste nye kollega sammenligner oplevelser, ikke kun tilbud. Sørg for, at det er jeres, de fortæller videre.

Kom gratis i gang

Gratis, mens I sætter op. Gennemsigtige priser, ingen overraskelser.